Två nya mervärden ingår

Nu har vi startat hösten och vill direkt ge dig en glad nyhet. Vi har byggt in två nya mervärden i vårt Kompetenspartneravtal som ni har med oss.

Mervärde 1. Resultat- och effektmätning

Vi har länge arbetat med att utvärdera och har en före-eftermätning för deltagare. Det vi nu gör är att lägga till en Resultat – och effektmätning som  ingår i utbildningen.*

Sex frågor där vi vill få deltagarna att reflektera över HUR de nu arbetar med ny kunskap och vilka effekter de sett. Frågorna sammanställs i en rapport som du får ca 3-6 månader efter genomförd utbildning. Har de sparat tid? Känner de sig tryggare? Vad konkret kan de se att skillnaden är före och efter?

Ett fantastiskt mervärde där du ser just effekten av utbildningen – inte bara nöjdheten och kunskapsförflyttningen.

Mervärde 2. Boken Chefens 42 samtal till chefer

Vi gav för några år sen ut boken Chefens 42 samtal och den har fått stor uppskattning hos våra kunder. Vi ger dig nu som Komptensparter till oss möjligheten att även ge denna till dina chefer (tidigare har den ingått för er inom HR). Boken distribueras digitalt och du har en kod som du mailar till chefer som kan tanka ned den.

Vi tar gärna ta ett kort teamsmöte så att vi både kan visa enkäten för mätning och se hur du vill göra med boken.

*mätningen ingår i alla uppdrag som är totalt 2 dagar eller längre. Tjänsten lanseras nu i höst men vi inkluderar mätningen retroaktivt för alla uppdrag som beställts under 2024.

Följ vår historia och uppsnack inför vårt 25 års jubileum

Tänk vad tiden går. Nästa år, 2025, fyller Advantum Kompetens 25 år! Under hösten kommer vi att göra ett ”uppsnack” med artiklar där vi berättar om vår historia. Du kan följa med för att se hur vi har utvecklats och vad vi har lärt oss under åren. Allt från pedagogik till blandat lärande och flippade klassrum. Våra teorier och forskningsbaserade grunder. Allt som vi på olika sätt utvecklat till starka verktyg och metoder för ledarutveckling och kompetensutvecklingsstrategier med tydliga mål och fokus på resultat.

Vi lägger löpande upp nya historier från fler årtal, så håll utkik! Följ oss gärna på Linkedin för att inte missa när det kommer upp nya artiklar.