Strategisk kompetensutveckling
Vi har enda sedan starten haft ett fokus på de strategiska kompetensfrågorna och ramverket kring kompetensutveckling. Under årens lopp har vi väglett ett 80-tal organisationer i att få bättre strukturer och målstyrning som kopplar mot verksamhetens behov. Vi kan rådge i uppstarten eller vara med i årslånga projekt. Vårt angreppsätt är att hitta det behov som finns kopplat mot en tydlig målbild och utifrån det föreslå en lösning i olika steg.
Några exempel från tidigare uppdrag
- Tydliga rollbeskrivningar med funktionell kompetens gjorde att utbildningsbudgeten kunde sänkas
- Utvecklingssamtalsmallar med tydlighet kring mål och strategier gjorde samtalen mer motiverande
- Inför en omorganisation gjordes kravspecifikationerna tydliga och matchningen blev lättare
Utbildningens innehåll
Målgrupp
Detta ingår
Lunch och kaffe, frukt, godis. Kursmaterial bestående av Personlig Handlingsplan "Maximera lärandet", Verktygslåda med checklistor och dokumentation samt reflektionspunkter att jobba vidare med på hemmaplan. På vissa utbildningar ingår även Lärkarta®, en specifik Mindmap för att stärka lärandet.
Kompetensutveckla fler på en gång?
Vi skräddarsyr lösningar och anpassar utbildningar så att de passar era behov och förutsättningar. Kontakta oss på info@advantumkompetens.se så bokar vi in ett förutsättningslöst möte där vi ringar in era behov och målbilder.