Prova modellen Kompetensanalys organisation™

Få en snabb överblick över din organisations kompetensbehov

Vi har tagit fram en unik modell för att snabbt kunna gå igenom ”hela organisationens” kompetensbehov. Vi kallar den kort och gott Kompetensanalys Organisation™. Prova modellen i ett sittande möte och få vår analysplansch och ett eget resultat att arbeta vidare med.

Vad är Kompetensanalys Organisation™? Modellen summerar de vetenskapliga modeller som idag används för ledar- och medarbetarutveckling och som leder vidare till tydliga kompetensbehov/inventeringsfrågor. Varje avsnitt täcker in kort teori och modellsynsätt , ett antal frågor som du besvarar och reflekterar kring och en koppling till kompetenser som är en förutsättning för att nå framgång inom respektive område.

Hur går det till? Vi bokar in ett teamsmöte på 60 minuter. Modellen som vi utgår från går igenom ett modellsynsätt för ledningsgrupper, ledarrollens kärnkompetenser, teamens potential och medarbetarrollens kärna, samt perspektiv på den lärkultur som råder.

Cirka fyrtio frågor ger tydlighet kring styrkor och brister och ger en grund för att hitta rätt prioriteringar och vägval. Du får planschen, analysresultaten och korta tips för att kunna stärka de delar som visat rött. Helt kostnadsfritt.

Vad säger andra om Kompetensanalys Organisation™? De som redan haft möten med vårt verktyg säger kort och gott:

”Otroligt att man kan få denna överblick på så kort tid – fenomenalt” .
 
”Mer värdefullt möte än vad jag kunnat föreställa mig”.
 
”Att få allt sammanfattat så kort och enkelt var enastående”.

Hur gör du nu? Boka in ett möte med oss så gör vi denna genomlysning kostnadsfritt och ger dig en återkoppling på var din organisations potential finns och hur du kan möta dessa kompetensbehov.